中小企业有望获得“一站式”信息服务
潇湘晨报长沙讯 中小企业将有可能得到“一站式”信息服务，应急指挥和安全生产等业务系统信息化水平也将进一步提高，这是昨日记者从“数字湖南”建设新闻发布会上获得的消息。
据悉，根据发展现状和面临形势，《数字湖南规划（2011-2015年）》有针对性地提出了“十二五”时期湖南省国民经济和社会发展信息化建设的指导思想、基本原则和建设目标。总体思路可以概括为“66717”，即：六项基本原则、六大建设目标、七项主要任务、十七个重点工程。特别是根据湖南实际情况提出了推进“数字湖南”建设的17个重点工程，内容涉及信息网络基础设施、两化深度融合、信息产业发展、社会公共服务、智慧城市建设和农业农村信息化等多个重要领域。
《规划》提出，通过多种模式建设、引进和完善一批面向区域、重点行业、产业链的中小企业信息化公共服务平台，为中小企业网站建设、信息咨询、产品设计、检测和质量认证、知识产权、物流管理、电子商务、客户关系管理、协同办公、教育培训等信息系统的建设和运行维护提供“一站式”技术支持和服务。 记者戴和清
小企业需要大帮扶
仔细梳理当前中小企业的发展困境，原因是多方面的。其中，既有宏观经济因素，如原材料成本上涨、人民币升值等，又有体制机制原因，如中小企业金融机构发育不足、税费负担沉重等。同时，在企业内部，还存在技术和管理落后、产品趋同、国内外市场同质化竞争和不公平竞争等现象。从这个角度说，小企业还需要大帮扶，一方面需要财税、金融以及行业主管部门多管齐下、形成合力；另一方面，还需要对中小企业转型升级、内涵发展作出更为科学的设计和引导，推动可持续发展。
受国际金融危机和美债、欧债危机影响，未来很长时期我国经济都将处在成本推动型通胀的局面下。作为“中国制造”的基石，中小企业一味拼资源、拼价格、拼环境的老路将难以为继。迫切需要打破行业进入壁垒，进一步为中小企业松绑，鼓励、支持和引导中小企业进一步优化结构、转型成长。
统计显示，我国中小企业成活率低、寿命短、抗风险能力差，平均寿命只有3.7年，远低于欧洲和日本的12.5年，美国的8.2年。长远来看，相比于缓解“融资难”等问题，如何提升中小企业的技术创新能力和管理水平，提升核心竞争力，实现从“要素驱动”向“创新驱动”转变更为关键。
改革开放30多年来，我国成功培育了成千上万的中小企业。如今中小企业已占我国企业数量的99%以上，上缴税收占50%以上，贡献GDP占60%以上，就业率占75%以上，中小企业在繁荣经济、扩大出口、增加就业等方面发挥了重要作用。从这个意义上讲，初具规模的中小企业应该也需要得到更多的帮助与扶持，以获得更大的发展。
中小企业假倒闭真停摆 沿海出现产业空心化苗头
据经济参考报报道，受融资、用工成本增高以及原材料价格波动大等因素影响，当前沿海中小企业面临自2008年金融危机以来的新一轮生存困境。尽管断言沿海中小企业“倒闭潮”为时过早，但受多重因素困扰，部分企业事实上已经处于“假倒闭真停摆”状态。
温州市中小企业投资促进会会长周德文曾在6月表示，今年温州中小企业比2008年金融危机时更加严重，有大约36万家中小企业，其中20%的企业处于半停工或停工状态。
报道还称，一些面临生存危机的中小企业已经开始转离主业，而另一方面，在沿海一些地区出现了传统制造业萎缩而新兴产业还未培育，大量中小企业对炒楼炒股满怀热情，而投资实业积极性不高，不少企业外迁出省、出国，出现了“产业空心化”苗头。
报道指出，沿海地区一批“先富起来”的人，已经不太愿意通过做实业获得财产增值，不仅浙江温州人，各地都有资产泡沫化都日趋严重。
《上海市促进中小企业发展条例》6月1日起正式施行
于今年4月表决通过的《上海市促进中小企业发展条例》6月1日起正式施行。
就财政支持方面，该条例要求上海市财政预算安排中小企业发展专项资金，并逐步加大资金投入力度，用于支持本市中小企业发展、改善中小企业发展环境。市中小企业发展专项资金用于小企业的资金比例应当不低于三分之一。本市支持企业发展的其他相关专项资金应当适当向中小企业倾斜，用于中小企业的资金比例原则上不低于三分之一。区、县人民政府应当根据实际情况，为中小企业提供财政支持。
该条例提出上海市和区、县人民政府设立的中小企业综合服务机构应当在市中小企业工作主管部门和区、县中小企业工作部门的指导下，为中小企业提供政策咨询、信息传递等公共服务，联系和引导中介服务机构为中小企业提供服务。
另据了解，5月9日，上海18个区县的中小企业服务中心集中揭牌，一个由市和区县两级中小企业服务中心组成的、覆盖全市34万家中小企业的服务网络初步形成。年内，上海市相关部门还将探索建立市级中小企业融资平台、推进中小企业联合票据工作、设立“产学研合作支撑项目”等创新服务模式。（谢海燕）
中国经济渐入提质时代 超越极限提升企业家经管能力
新年新气象，一年一个台阶。这是每个企业家的开局心态，而达成这一愿望的前提就是要企业家自我提升。“中国企业家通常把企业发展壮大完全寄托在新机会的出现，而忽略企业内部潜力的挖掘，这种理念是没有正确理解管理的含义。”一位哈佛商学院教授曾如此批评中国企业家。
近年来这种状况正在转变，记者从一些知名培训机构了解到，今年企业家参与培训的积极性非常高。“今年我们培训班的报名情况大幅增加，课程排班已经到下半年。”超越极限集团一位市场负责人对记者说。
业内人士分析，这种情况的转变跟大环境的变化有很大的关系。中国经济正在从“增量时代”向“提质时代”过渡，诸多行业开始走向成熟，过去那种市场井喷机会越来越少，企业发展方式在转变，企业家的经营理念也在改变，开始注重自我提高，特别是广大的中小企业。“大浪淘沙，中国经济的发展让众多企业走向成功，但知名企业，活得好的企业都是管理到位的企业，在经历金融危机之后很大企业家认识到自我提高的重要性。”一位财经周刊的编辑表示。
超越极限集团由亚洲首席超级演说家梁凯恩创立，自1999年成立以来，始终奉行“教育改变思考模式，训练改变行为模式”的理念，致力于为中国打造一个总裁级顶尖教育培训平台。藉由教育训练为中国培养商界领袖，为企业锻造卓越团队，满足中国企业家不断增长的学习需求，推进中国企业迅速崛起于世界经济舞台。
随着经济全球一体化的步伐加快，中国的企业纷纷走出去。2003年，新加坡分公司成立，超越极限踏出国际化的第一步，此后事业版图不断扩大，现在已经发展成为一家涉足图书出版、网络科技、证券投资、公关会展、影视媒体等诸多领域的跨国集团。迄今为止，集团拥有会员企业接近10，000家，已培训了来自中国、马来西亚、新加坡、美国、日本等十几个国家和地区的企业家超过100万人次。
2008年，集团成立“富布斯导师商学院”，创造性地整合了全球范围内各种最顶尖的优质资源，把世界级顶尖的大师请进中国，把世界级顶尖的经营管理智慧引入中国。同时，还邀请学员一起出国学习，矢志于为中国打造一个世界级顶尖的交流融通平台。截至目前，受邀来华演讲的世界名人包括四项吉尼斯世界纪录保持者、世界最伟大的推销员乔??吉拉德、澳洲激励大师“无腿超人”约翰??库缇斯、畅销书《心灵鸡汤》作者马克??韩森等。
分析人士认为，中国很多企业家缺乏领导和管理艺术，搞得自己很累，但企业的效益却每况愈下，执行力缺乏。通过观察“两会”我们会发现，政府对市场秩序监管将会越来越严，经济增长目标调低，更加注重质量，这就要求企业经营更加科学，管理有道。超越极限作为行业资深培训机构，依托多年的教育培训经验，无疑将为中国企业家提升经管能力做出巨大贡献。
