郁亮说，房子产企业一定要听话，听党中央的话。他还特别强调了身体健康之于成长的重要性，“如果没有健康身体的话，就算前面的任何一点都全部具备了，也未必都是你的。”

    以下为郁亮观点摘要。

    郁亮：

    今天我来谈谈稳健成长其中的心得。稳健成长的第一点，很重要的是要听话。

    第二点，除了听话之外，还需要出活，就是干出漂亮的工作。能够有漂亮的成绩干出来，这样的话你才能获得机会。

    还有很重要的第三点就是要动脑筋，否则你就成为一个领导的助手，你很难超越你的上司。因为上司管理很多事情，思考很多个 问题，如果你在这个方面思考比你的上司更多，在问题的解决方法上面比你的上司更多，在这个时候，你成为上司最不可缺少助手的时候，你的成长空间就会大大有了。

    第四点，我觉得非常非常重要的是要靠运气。在比较好的环境里面相对来说比较容易成长。比如说，你跟着一个上司是能够经常打一个胜仗，这样的话你的提拔机会就会很多。在普通的环境下，也有很多人很优秀，这个也是靠运气。这四个里面当然不需要全部具备，如果你有本事特别强的话，大概具备一两 个也会让你成功，也会让你获得成长，稳健成长的机会。

    最后一个，第五点是不可或缺的，永远不能缺少的，就是健康的身体。我们为什么在人均收入超过八千美金之后还在为钱而忙碌？为什么很多人还很焦虑郁闷？为什么我们还不快乐？就是因为我们缺少一个健康的环境、健康的身心环境。如果没有健康身体的话，就算前面的任何一点都全部具备了，也未必都是你的。因为生活、学习和工作都离不开好的身体，这五点是我个人成长的体会。

    个人如此，企业怎么样呢？在稳健成长里面，其实我觉得企业大概也是这样的。比如说企业要听话，尤其我们这个房地产行业尤其要听话，不听话肯定是没出路，所以要听话，听谁的话？听党的话，听我们党中央的话，而不是听很多地方政府说的话，主要听党的话，所以这一点需要听话的，不听话是不可能成长的。

    第二个就是我们要出活，出什么活？我们要盖出房子让客户所认同。比如说这个行业的变化，我们现在盖什么房子，限购了，限购之后就打破了人们五到七年正常换房需求的变化，所以这时候需要卖三房，但是卖三房的时候没那么多钱怎么办，如何把这个问题给解决了？这个需要动脑筋，所以这个必须要找到解决方案，你找不到解决方案，你一样是没有出路的。

    第三点，运气在哪里？这个市场变化太剧烈了，08年我们说这个行业这里会完成调整，结果国际金融危机又把这个行业从水深火热救出来了，救出来之后再过一年又严厉打击回来了，在这种剧烈的波动面前，我们如何做到企业成功与否，可能确实有点运气。但是，我想说的是，我们这三十年来是中国企业发展最好的运气，这三十年改革开放，才有我们这个企业良好发展的大环境。正因为我们老百姓收入在不断提高，所以才能造就越来越强的消费能力，才造就了越来越大的企业。

    健康无比重要，企业健康也同样无比重要。万科的员工如果以损害健康为代价而努力工作，我们觉得是不值得的。我们的口号是，万科的员工能够比社会平均水平健康生活多十年，这是我们的目标。所以未来健康成长这件事情绝不可以牺牲自己的健康为代价，如果现在培养健康习惯，将会终身受用。

    所以，无论是企业还是个人，要稳健成长的话，我觉得就这五点，第一点要听话，第二出活，第三动脑筋，第四靠运气，第五锻炼身体。