在职场中沉浮久了，见识长了，眼界开了，工作能力提高了，人情世故也懂得更多了。可是也有一些能力是会在不知不觉中慢慢退化、减弱的。比如学习能力、危机意识、工作激情等，这些可能退化的能力，你警惕到了么？

     近期，前程无忧论坛曾发起了一个名为“职场中哪些能力退化最可怕”的投票调查。调查结果显示，41.67%的投票网友表示，学习能力的退化最令人发指。紧随其后的是危机意识消退和工作激情减弱这两大项。

学习能力退化：不知道新东西，小心被替代！

     学不会新东西，不了解新事物，在这个信息爆炸的年代是很可怕的事情！就算你劳苦功高，是公司的“老资格”，如果你不懂得学习，很快就会更不上业务要求，尤其是一些互联网信息产业和高新科技的从业者。“活到老，学到老”并不只是说说而已。

挽救方法：

     @网友“gwerz477”：我的挽救方法是多读书、多看报，捕捉海量的信息，总有漏网之鱼可以吸收到，勤能补拙吧。

     @网友“事业男爸爸”：我的挽救方法是多读书、多跟同行业的人交流，多去学习这个行业的先进经验。一定要保持多读书，读好书。

    危机意识消退：市场竞争那么激烈，别以为“稳坐钓鱼台”！

     勤勤恳恳做了那么多年，你觉得放眼整个公司，依自己的能力和资历，没有人能撼动你的地位了？那就大错特错了！总有人时刻虎视眈眈地盯着你的位子，想要往上爬呢！即使现在没有，保不齐就给你“空降”一个。

挽救方法：

     @网友“202984”：时时告诫自己：1.任何人都是可以随时被代替的，包括自己。唯有实实在在的能力才是立于不败之地的基础。2.人随着年龄的增长而贬值，阻止贬值的方法就是，不断充实自己以升值，并且速度要超过贬值的速度。

工作激情减弱：没有工作的心了，工作效率会高吗？

     工作激情减弱了就不能好好工作吗？当然能。但是随着时间的推移，你会越来越没动力，工作效率也会下降，总有一天会影响到你的工作的！

挽救方法：

    @网友“小李飞砖”：告诫自己，今天你不努力工作，明天你就努力找工作。

    @网友“YOUNGHAN”：继续学习，学以致用。在实践学习成果的过程中寻找到新的工作乐趣，保持工作的激情。